Helaas, deze vacature is al ingevuld. Je kunt hier dus niet meer op solliciteren. Bekijk onze andere vacatures of upload je cv.

Testmanager bij Bartosz

Ben jij een ambitieuze consultant met passie voor het testvak? Houd je van afwisseling en uitdaging in opdrachten bij toonaangevende organisaties? En durf jij uit je comfortzone te komen? Kom werken bij Bartosz als Testmanager!

Functieomschrijving

Als testmanager ben je verantwoordelijk voor de budgettering, planning & organisatie van alle testactiviteiten. Dagelijkse routine is het opstellen van testplannen, tussentijdse (voortgang)rapportages en test(eind)rapporten. Je bent verantwoordelijk voor de aansturing én uitvoering van het testproces bij de klant. Dit doe je met een onbegrensde drive, kennis van het vak en een voorliefde voor het toevoegen van waarde.

Je gaat graag de uitdaging aan om de kwaliteit van systemen en applicaties significant te verbeteren. Je geeft hierbij richting en adviseert op het gebied van testorganisaties, testbeleid en testprocessen.

Gevraagd wordt

Bij Bartosz zijn we continu op zoek naar professionals op het gebied van software testen. Talentvolle consultants met ‘hard skills’ zoals een ICT achtergrond, HBO of WO niveau en een scherp analytisch denkvermogen. Maar ook ‘soft skills’ waaronder uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden, passie voor het testvak en een ‘fun to work with’ karakter. Denk jij dat je een toekomstige Bartoszian bent? 

  • Je hebt een afgeronde HBO of WO opleiding Informatica of hieraan gerelateerde studierichting;
  • Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring;
  • Je hebt ruime werkervaring in Agile omgevingen;
  • Je hebt gecertificeerde kennis van testmethoden en testverbetermethoden;
  • Je beschikt over sterk ontwikkelde communicatieve en sociale vaardigheden en bent een volwaardige gesprekspartner voor alle stakeholders binnen de klantorganisatie;
  • Je wilt jouw opdrachtgever steeds positief verrassen en daadwerkelijk toegevoegde waarde kunnen leveren;
  • Je bent in staat te acteren op tactisch, strategisch en operationeel niveau binnen organisaties;
  • Je bent flexibel, creatief, nauwkeurig en beschikt over empathisch vermogen;
  • Je hebt ervaring met het ontwikkelen van teststrategieën;
  • Je wilt een actieve bijdrage leveren aan het vakgebied en pakt zelf het initiatief voor je eigen ontwikkeling;
  • Je hebt aantoonbare kennis van projectmanagementmethodieken.

Geboden wordt

Bartosz is er voor mensen die willen bouwen aan een gaaf bedrijf om trots op te zijn. Wij geloven daarom in de kracht van persoonlijke ontwikkeling, eigenaarschap, betrokkenheid en saamhorigheid. Ben jij open, initiatiefrijk, eerlijk en hecht je waarde aan gelijkwaardigheid, eigen verantwoordelijkheid, respect en vertrouwen? Dan gaan we graag met jou in gesprek. 

Naast een uitstekend prestatieafhankelijk salaris bieden we je een aantal zeer aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden:

  • Winstdeling;
  • Ongelimiteerde mogelijkheden tot het volgen van opleidingen en trainingen;
  • Leaseauto of reiskostenvergoeding;
  • Vaste maandelijkse onkostenvergoeding;
  • Premievrije ziektekostenverzekering, basis én aanvullend;
  • Premievrije collectieve pensioenregeling;
  • Vakantiegeld;
  • 27 vakantiedagen.

Bedrijfsprofiel

Wij zijn Bartosz, grensverleggend specialist in testen, testmanagement en projectmanagement. Elke dag brengen we mensen, bedrijven en softwaresystemen vérder. Voor ons is ICT-dienstverlening een ambacht. Mensenwerk in het digitale tijdperk. We werken vanuit ons kantoor in Veenendaal voor de top 250 van Nederlandse bedrijven in onder andere finance, overheid en industrie. Voor hen zetten onze toegewijde testconsultants nèt dat stapje extra. Het zijn stuk voor stuk analytisch onderlegde ICT-professionals die communicatief sterk zijn en agility in hun DNA hebben. Testers die high impact applicaties en systemen analyseren, risico’s blootleggen en barrières wegnemen met maar één doel: een bijdrage leveren aan de dienstverlening van onze klanten.

Onze mensen vormen de drijvende kracht achter Bartosz. We lopen daarom voorop in trainen en opleiden, kennen een horizontale organisatiestructuur en hechten veel waarde aan een inspirerende interne cultuur vanuit de ‘work hard, play hard’ mentaliteit. We zijn een jong, snelgroeiend bedrijf en vieren samen successen. Zo viert Bartosz jaarlijks haar verjaardag met alle medewerkers tijdens een weekend weg naar een leuke stad. Ook organiseren we ieder jaar een familieweekend voor medewerkers én hun partners en kinderen. We vieren uitgebreid Sinterklaasz en Kerszt, organiseren een Nieuwjaarszfeest, gezellige teamuitjes en doen mee aan de Run for Kika. De bedrijfscultuur van Bartosz is een familiecultuur. Met grote betrokkenheid, loyaliteit en een vriendelijke werkomgeving.

Meer over deze werkgever

Hoe nu verder

Ben jij geïnteresseerd in bovenstaand profiel? Bartosz ziet graag jouw sollicitatie tegemoet! Door middel van het klikken op de solliciteerbutton kom je in een overzichtelijk sollicitatiescherm waar je met jouw CV, LinkedIn profiel of onze CV bouwer kan reageren op de vacature van Testmanager bij Bartosz.

Heb je vragen?

Contactpersoon
Menno Fokkema
Telefoon
050 - 2101001
Mail ons
Laat een terugbelverzoek achter

Meer weten?

Contactpersoon:
Menno Fokkema
Telefoonnummer:
050 - 2101001
... of we bellen jou
Email:
Menno

Shortlist

Nog geen vacatures op de shortlist